Ջեռուցման համակարգերի վաճառքի զարգացման պատասխանատու | WorkNet.am

Ջեռուցման համակարգերի վաճառքի զարգացման պատասխանատու

Ջեռուցման համակարգերի վաճառքի զարգացման պատասխանատու

  • Պաշտոնը
  • Աշխատավարձը պայմանագրային
  • Գրաֆիկ Ամբողջ դրույք
  • Սեռը Արական
  • Տարիքը 25 - 45 տար․
  • Տարածաշրջան Երևան, Կենտրոն
  • Հրապարակվել է 1 տարի, 5 ամիս առաջ
Աշխատանքի նկարագրություն

Հիմնական պարտականություններ.

Զարգացնել ստրատեգիական հաճախորդների հետ աշխատանքը.
 Վարպետներ;
 Շին.ընկերություններ;
 ՀոՌեԿա, մանրամեծածախ առևտրային կետեր և այլ

Աշխատանք մանրամեծածախ ճյուղում.

 Ակտիվ հաճախորդների և վաճառքի կետերի քանակի պահպանում և ավելացում (ծածկույթի լայնացում);
Ապրանքատեսականու լավագույն տեղադրվածության ապահովում;
 Ապրանքատեսականու ավելացում և ցուցադրության ընդլայնման ապահովում;
 Ճիշտ դասավորվածության ապահովում` ըստ ՎԿ կատեգորիայի;
 Գովազդային նյութերի ապահովում` ըստ ՎԿ կատեգորիայի;
 Ապրանքների օպտիմալ մնացորդի պահպանում;

Կորպորատիվ հաճախորդների հետ աշխատանք.

 Մշտապես կատարել լոկալ շուկայի հետազոտություն և վերլուծություն;
 Կապ հաստատել ջեռուցման համակարգերի մոնտաժային, տեխ.սպասարկման աշխատանքների և/կամ այլ ծառայություն մատուցող վարպետների հետ և ներկայացնել նոր առաջարկներ վաճառքների օպտիմալացման և զարգացման նպատակով;
 Այցելություններ շին.հրապարակներ, ՀոՌեկա և/կամ հասարակական օբյեկտներ և Ընկերություններ պահանջարկի բացահայտման, լավագույն առաջարկ մշակելու և համագործակցման պայմանավորվածություն ձեռբերելու նպատակով;

ՊԱՐՏԱԴԻՐ ՊԱՀՆԱՋՆԵՐ

Սեփական ավտոմեքենայի առկայություն և վարորդական իրավունք;

Վաճառքի ոլորտում մասնավորապես ջրամատակարարման և ջեռուցման համարգերի ոլորտում աշխատանքային փորձ;

Հայերեն և ռուսերեն լեզուների գերազանց իմացություն;

Սթրեսային իրավիճակներում արագ կողմնորոշվելու և ինքնուրույն որոշումներ ընդունելու կարողություն;

Թիմում աշխատելու, բանակցություններ վարելու գերազանց հմտություններ;

Անալիտիկ և ստրատեգիկ մտածելակերպ

Մենք փնտրում ենք անձանց, ովքեր ջանում և ձեռնարկում են անել ավելին, ունեն ողջամիտ նախաձեռնություն, նպատակասլաց են և կողմնակից շարունակական զարգացմանը:

Մեր կազմակերպությունն առաջարկում է.
• Կայուն և հուսալի աշխատանք;
• Բարենպաստ աշխատանքային պայմաններ;
• Վճարովի փորձաշրջան;
• Մրցունակ աշխատավարձ;
• Վառելիք;
• Նվաճումների խրախուսական փաթեթներ;
• Գործուղումների հնարավորություն;
• Սեփական գիտելիքների հիման վրա արտասահման մեկնելու հնարավորություն;
• Մասնագիտական զարգացում (մշակված կրթման համակարգեր-որակավորման դասընթացներ, թիրախային թրեյնինգներ, բաց դասեր արտասահմանյան գործընկերների մասնագետների հետ) ;
• Թափանցիկ գնահատման համակարգեր;
• Հորիզոնական և ուղղահայաց ռոտացիաներ;
• Կարիերայի շարունակական զարգացում;
• Մոտիվացիոն՝ ֆինանսական և ոչ ֆինանսական տարբեր ծրագրեր;
• Սոցիալական կապերի խթանման բազմաբնույթ միջոցառումներ

Համապատասխան թեկնածուները կարող են իրենց ինքնակենսագրականներն ուղարկել [email protected] Էլ. հասցեին՝ նամակի թեմայի տողում նշելով հաստիքի անվանումը